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済
訪問介護「職員のオーバーワーク」管理 高利益より人材定着を優先 アイケア(町田市)
総職員数100名規模で、介護・福祉事業を手掛けるアイケア(東京都町田市)。3店舗運営する訪問介護事業所では、「高利益よりも人材定着を優先する」という鎌田陽平社長の考えのもと、ときには利用者数を減らす判 ...
介護
│
人材・教育
2023年8月10日
ICT活用で離職防止 サ責のヘルパー同行可能に アイケア
介護サービス事業においても、長時間労働の是正などの「働き方改革」の必要性が叫ばれている。在宅介護事業のアイケア(東京都町田市)は、2年前よりICTの積極活用による働き方改革を進め、離職率を10%以下に ...
介護
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TECH・システム
2018年7月25日
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